Strategic Lawering Paris Lyon Bruxelles

No-hire clauses – Agreements between companies which restrict or may restrict the employment opportunities of employees

octobre 2007

contributions-expert-Danemark

Titre de la contribution :  No-hire clauses – Agreements between companies which restrict or may restrict the employment opportunities of employees

Juridiction : Danemark

Auteur : Jette H Ronoe

Cabinet : Bech Bruun

Thème : Cette contribution est consacrée aux clauses de non-débauchage et analyse notamment les effets d’une jurisprudence récente de l’Industrial Court, l’équivalent danois du Conseil des Prud’hommes.

Consulter la contribution